道路运输企业安全风险辨识风险分级管控清单(16页)

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侵权投诉
****道路客运有限公司安全风险辨识分级管控
序号
/
/
风险辨识
可能导致
的事故
风险分级 主要防范措施 依据 责任人
人的行为
1. 驾驶员心
理因素
驾驶员因麻痹大
意、心存侥幸、
逞强、急躁、逆
反等异常心理,
导致不能正确认
识和判断客观事
物,容易导致交
通事故的发生。
交通事故
其他伤害
B 级
/橙色
1、加强对从业人员的安全教育、职业道德教育,确保
道路运输安全。道路运输从业人员应当遵守道路运输操
作规程,不得违章作业。驾驶人员连续驾驶时间不得超
过 4 个小时。
2、建立客运驾驶人从业行为定期考核制度。客运驾驶
人从业行为定期考核的内容主要包括:客运驾驶人违
法驾驶情况、交通事故情况、服务质量、安全运营情况、
安全操作规程执行情况、参加教育与培训情况以及客运
驾驶人心理和生理健康状况等。考核的周期不大于 3 个
月。客运驾驶人从业行为定期考核的结果应与企业安全
生产奖惩制度挂钩。
3、根据关键岗位的特点,分类制定安全生产操作规
程,并监督员工严格执行,推行安全生产标准化作业。
4、建立客运驾驶人安全告诫制度。安全管理人员对客
运驾驶人出车前进行问询、告知,督促客运驾驶人做好
对车辆的日常维护和检查,防止客运驾驶人酒后、带病
《中华人民共和
国道路运输条
例》(2016 年修
正本)
《道路旅客运输
企业安全管理规
范(试行)》
《道路运输从业
人员管理规定》
安全科/
张鹏祥
2017/01/06
1
或者带不良情绪上岗。
5、道路运输从业人员应当按照规定参加国家相关法
规、职业道德及业务知识培训。
2. 驾驶员生
理因素
驾驶员因疲劳、
药物不良反应、
疾病、饮酒等生
理异常造成的观
察和判断能力减
弱,对车辆失去
控制能力导致的
交通事故
交通事故
其他伤害
B 级
/橙色
1、建立防止客运驾驶人疲劳驾驶制度。关心客运驾驶
的身康,期组客运驶人检,
驾驶造良工作理安输任
防止客运驾驶人疲劳驾驶。
2、加强对从业人员的安全、职业道德教育和业务知识、
作规训,采取施,驾驶员连
驾驶时间超过 4 个小时。客运车辆驾驶人员应当遵守道
运输和道运输驶员作规,安驶,
文明服务。
3、运输企积极造条凌晨 2 点5
点,落地休制度,确保客运驾驶 24 小时累计驾驶
不超8驶不 4 小
间连续驾驶不超过 2 小时,每次停
于 20 分
4、防止疲劳驾驶。客运车辆日运行超过 400 公
过 600 公
应当配备两以上驾驶员。驾驶员连续驾驶不得超过 4
小时,或者 24 小时内累计驾驶不得超过 8小时。
《道路旅客运输
企业安全管理规
范(试行)》
《道路旅客运输
及客运管理规
定》
《中华人民共和
国道路交通安全
施条例》
《国务关于加
强道路交通安全
工作的意
(国发
201230 号)
《关于进一步
强和进道路客
运安全工作的通
知》(交运发
[2010]210 号)
《道路运输车辆
动态监督管理
安全科/
张鹏祥
2017/01/06
2
法》
《中华人民共和
国道路交通安全
法》(2011 年修
正)
3. 驾驶行为
驾驶员超员,超
,驾驶过程中
接打手机私改
运营线路,违反
交通规驾驶等
违规驾驶行为,
加发生事故的
可能
故的后果,容易
群死群伤事
故。
交通事故
其他伤害
A
/
1、按照国家相应的法、法规和政策定的交通规
驾驶车辆。道路运输从业人员应当遵守道路运输操作规
程,不得违章作业。
2、驾驶人员应严格遵守驾驶人安全行车操作规程。驾
机动车过程中不得有拨打接听手持电话看电视
妨碍安全驾驶的行为。
3、应当加强对从业人员的安全教育、职业道德教育,
确保道路运输安全。
《中华人民共和
国道路交通安全
施条例》
《中华人民共和
国道路运输条
例》(2016 年修
正本)
驾驶员
4. 车人的
行为
车,可能导致
车辆发生火灾
爆炸等事故
、与司机聊天
等不安全行为,
可能导致事故发
生。
交通事故
其他伤害
B 级
/橙色
1、驾人员责做好安全告知工作讲解安全
施的使用方法。发车前、行驶中要督促好安全带。
2、车辆内部吸烟使用明火
3、驾驶人员应及时制止车人员的不当行为。
《道路旅客运输
企业安全管理规
范(试行)》
《中华人民共和
国道路交通安全
施条例》
驾驶员
5. 安全管理 驾驶员招聘把火灾交通 B 级 1、驾驶招聘严格按照国家法法规、政策公司规 《道路运输从业
2017/01/06
3
道路运输企业安全风险辨识风险分级管控清单(16页).doc

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